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  • 全职|人数:1人|学历:中专|经验:2年以上|地点:珠海市香洲区
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  • 工作内容∶1、负责人员招聘、培训、绩效考评、薪酬等工作开展。2、员工入职、离职、转岗等手续办理;3、编制各岗位职责说明书;4、组织完善制定公司人事管理制度、薪酬制度、行政管理制度、实施细则等;5、统筹公司文件、员工合同及档案管理;6、负责前台及行政日常工作开展 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:大专|经验:2年以上|地点:珠海市
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  • 负责上门客户拜访(非陌生拜访)整理资料文件,对接工作项目。
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:珠海市
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  • 职位描述:1、负责部门日常管理,主导招聘、培训、员工关系、企业文化建设等事宜;2、推动公司制度建设,落实人力资源制度及工作标准;3、完成人才引进目标,做好团队建设及后勤支持工作;4、推动组织效能的持续提升,做好人才发展及梯队建设。任职要求:1、全日制本科及以上 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:3年以上|地点:珠海市
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  • 岗位工作:1、负责人员招聘、培训、绩效考评、薪酬等工作开展。2、员工入转调离。3、编制各岗位职责说明书。4、组织完善制定公司人事管理制度、薪酬制度、行政管理制度、实施细则等。5、统筹公司文件、员工合同及档案管理。6、负责行政后勤日常工作开展。岗位要求:1、至少 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:大专|经验:1年以上|地点:珠海市斗门区
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  • 人资主任任职资格:1、25-40岁大专以上学历,有3年以上相关人资工作经验;2、具有系统的人事管理经验,熟悉当地劳动法规;3、责任心强,具良好的沟通协调能力,表达统筹能力强。岗位职责:1、部门管理(培训、总务、薪资、导购、);2、门店人力编制的控管;3、店人力 更详细...
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