工作地点：南水厂区
要求：
1、能适应非固定厂区、岗位、加班等工作安排；
2、年龄在18—40岁之间（经验丰富的，可接受45岁内）；
3、不恐高，能接受阶段性出差的工作安排；
4、有电工、钳工证者优先。


福利待遇：
1、公司实行5天8小时工作制。
2、为员工提供免费早餐＆午餐（其中早餐为自助餐）。
3、公司免费为出差的同事提供住宿。
4、公司对部分关键人才进行期权激励。
5、全体员工购买五险一金，为部分岗位购买商业保险。
6、员工享有带薪假期（包括：年假、婚假、产假、看护假、哺乳假、丧假、调动假等）。
7、为员工提供年终奖金。
8、为员工提供结婚、生育、住院等慰问金，员工生日发放生日津贴。
9、为员工提供年度体检。
10、为员工提供良好的培训发展平台，设计多样化的职业发展路径（包括：技术类、管理类、营销类），校企合作，提升学历的继续教育机会。
11、为员工举办丰富的文体娱乐活动，包括：篮球、羽毛球；瑜伽培训、乐器培训；运动会、公司庆典、春节晚会等。

福利待遇：
1、为员工提供免费早餐＆午餐（其中早餐为自助餐）。
2、公司免费为出差的同事提供住宿。
3、公司对部分关键人才进行期权激励。
4、全体员工购买五险一金，为部分岗位购买商业保险。
5、员工享有带薪假期（包括：年假、婚假、产假、看护假、哺乳假、丧假、调动假等）。
6、为员工提供年终奖金。
7、为员工提供结婚、生育、住院等慰问金，员工生日发放生日津贴。
8、为员工提供年度体检。
9、为员工提供良好的培训发展平台，设计多样化的职业发展路径（包括：技术类、管理类、营销类），校企合作，提升学历的继续教育机会。
10、为员工举办丰富的文体娱乐活动，包括：篮球、羽毛球；瑜伽培训、乐器培训；运动会、公司庆典、春节晚会等。